《实施意见》指出，人才是实现新疆社会稳定和长治久安的支撑力量。

要以激发活力为核心，深化人才发展体制机制改革，充分向用人主体授权，积极为人才松绑，改革人才评价制度，完善人才激励机制，激励人才创新创造；

设立100亿元人才发展基金，支持重大产业项目、重要建设工程、重大科研平台、关键民生领域等人才培养引进，有力推动保障重点人才工作；

聚焦服务高质量发展，实施“天山英才”培养计划、“天池英才”引进计划、行业领域人才培养项目等重大人才项目，推动人才队伍建设；

完善人才培养体系，发挥高校主阵地作用，突出企业主体地位，强化科研创新平台建设，打造自主创新人才示范区，源源不断培养造就优秀人才；

坚持需求导向，充分发挥好新疆特色产业聚才作用和对口援疆优势，积极引进用好高端人才和智力资源；

优化人才发展环境，大力宣传表彰奖励人才，健全人才服务保障体系，形成识才爱才敬才用才浓厚氛围。

《实施意见》强调，要坚持党管人才，加强党对人才工作的全面领导，全面落实新时代人才工作的各项任务。各级党委和政府要抓好人才工作重大政策落实、重要工作推进、重点人才服务，定期召开人才工作会议，及时发现解决问题。加强对人才的政治引领，引导广大人才弘扬科学家精神，扎根边疆、奉献边疆。充分发挥新闻媒体的舆论宣传和监督作用，营造促进人才发展的良好社会氛围。